Kollegiale Beratung für Berufseinsteiger*innen und junge Führungskräfte

Mein Einstieg ins Berufsleben - Ich finde meinen Platz in einer neuen Welt

A1 - Aufbauseminar M1 - Methodenseminar Hamburg
Seminareinheiten: 18
Sprache:
• Deutsch

Die Teilnahme an dieser 9-teiligen Serie bietet die Möglichkeit für junge Professionelle, sich über knapp ein Jahr mit Hilfe von Kernthemen aus der TZI und Kollegialer Beratung einmal im Monat gegenseitig zu stärken und sich zu professionalisieren.

  • Wie läuft es hier? Was gibt es für Regeln? Wie steht es mit der Gleichberechtigung?
  • Was gefällt mir gut – was eher nicht so? Wie kann ich etwas ändern? Bin ich hier richtig?
  • Was sind meine Aufgaben? Was muss ich dazu noch klären?
  • Wie finde ich meinen Platz? Wie nehme ich Einfluss?
  • Wie verschaffe ich mir Anerkennung und Gehör?
  • Wie fasse ich Mut, mich mit meinen Ideen und Kompetenzen einzubringen?
  • Wie bekomme ich es hin, in Balance zu bleiben?

Wir bieten Berufseinsteigerinnen und jungen Führungskräften an, in einer Gruppe von ca. 10-12 Teilnehmenden, an ihren Anliegen zu arbeiten - und zwar mit Hilfe des Konzeptes „kollegiale Beratung“ und auf der Basis der TZI.
Das Konzept der „kollegialen Beratung“ ist ein strukturiertes Beratungsgespräch in einer Gruppe, in dem ein
e Teilnehmer*in von den übrigen Teilnehmenden nach einem feststehenden Ablauf mit verteilten Rollen beraten wird mit dem Ziel, Lösungen für eine konkrete berufliche Schlüsselfrage zu entwickeln. Es ist ein Konzept, dass allen Beteiligten ermöglicht von- und miteinander zu lernen.

Mit unserem Angebot wenden wir uns an Berufseinsteiger* innen und junge Führungskräfte,

  • die in einer Gruppe von Kolleg* innen und unter professioneller Anleitung Austausch, Inspiration, Beratung und Stärkung suchen
  • die konkreten Fragen oder gar komplexeren Themen zu ihrem Einstieg ins Berufsleben und/oder Führungsthemen nachgehen möchten
  • die ihre Kompetenzen im Umgang mit Entwicklungsprozessen, Herausforderungen und schwierigen Situationen weiterentwickeln wollen
  • die sich zu ihrer Selbstleitung, ihrem Entscheidungsverhalten und auch zu ihrem Führungsverständnis neue Impulse und vertiefte Erkenntnisse anhand von TZI-Konzepten, Haltung und Methode erarbeiten möchten.

Unser Angebot erstreckt sich über den Zeitraum von 10 Monaten. In einer festen Gruppe von Kolleg* innen reflektieren, durchleuchten, üben und planen wir die praktischen und theoretischen Fragestellungen aus den beruflichen Bereichen an 9 Abenden und in Präsenz.

Termine
Dienstags 17.00 Uhr – 21.00 Uhr:
30.05.23, 20.06.23, 11.07.23., 19.09.23, 17.10.23, 14.11.23, 12.12.23, 23.01.24, 20.02.24